Girl Boss

Buscar este blog

El valor de tus ideas

Publicado por GirlBoss el 14.3.20

Obtener enlace
Facebook
Twitter
Pinterest
Correo electrónico
Otras aplicaciones

Agrega valor a tus ideas

¡Tenemos más tips para tus buenas ideas!

Obtener enlace
Facebook
Twitter
Pinterest
Correo electrónico
Otras aplicaciones

Comentarios

Publicar un comentario

Entradas populares

Gatgets que nos gustan para trabajar

Link de páginas web que nos encantan para trabajar Canva Pinterest Evernote Pocket Easely

Todo proceso que otorgue una mayor autonomía a los empleados mediante la entrega de información pertinente y de control sobre factores que afecten su desempeño laboral. Elimina las condiciones que causan impotencia Refuerza los sentimientos de eficacia personal del empleado Autoriza a los empleados a lidiar con situaciones Permite tomar el control de los problemas a medida que se presentan 5 criterios de facultamiento Ayudar a los empleados a dominar su labor Permitirles más control Presentar modelos de roles exitosos Usar el refuerzo social y la persuasión Dar apoyo emocional ¿Qué es la participación? Compromiso mental y emocional de los trabajadores en situaciones de grupo, que los anima a contribuir para lograr las metas del grupo y a compartir las responsabilidades correspondientes. Compromiso Motivación para contribuir Aceptación de la responsabilidad ¿Por qué es popular la participación? Tiende a mejorar el desempeño de satisfacción en el grupo

Con la tecnología de Blogger